L’Association Marocaine des Instituts Privés de FOrmation Paramédicale (AMIPFOP) a été créée le 22 mars 2006 à dessein de veiller à la professionnalisation et à la protection des métiers et professions assurés par les Instituts privés de formation paramédicale conformément aux règles de l’art, aux lois et aux programmes de formation en vigueur ; défendre les intérêts moraux et professionnels des instituts concernés en vue d’accomplir leurs missions dans de bonnes conditions, avec leurs partenaires par voies de compréhension, de négociation, d’entente, de dialogue...; veiller à l’accompagnement des lauréats formés par les dits instituts dans le cadre de la formation-insertion et la promotion en cours d’emploi ; contribuer à la lutte contre le chômage de la jeunesse marocaine en développant les activités de formation professionnelle ; contribuer à l’effort de l’Etat en matière de développement humain en préparant les ressources humaines nécessaires au fonctionnement du système national de soins et à la promotion de la santé de la population.

Parmi les actions prioritaires à réaliser : définition des conditions et fondements d’un partenariat durable et efficace entre les instituts privés et le ministère de la santé, les CHU... Le principe de partenariat doit tenir compte de la politique du ministère de la santé en matière de formation paramédicale ; de la politique des CHU en matière de santé et formation paramédicale ; des besoins en personnel ; des conditions de formation théorique et pratique des étudiants ; des circonstances du déroulement des stages et l’encadrement des stagiaires dans les terrains de stage surtout au niveau des structures dépendantes des CHU ; du contrôle de qualité de la formation paramédicale privée dictée dans le cadre de la loi 13.00 (qualification et accréditation des EFPP) et les textes de loi et programmes de formation du ministère de la santé ; association et participation des Instituts privés (dans le cadre de commissions structurées compétentes concernées) aux questions relatives à la qualité de l’accueil des malades, la promotion des soins infirmiers et leur actualisation, en tenant compte notamment : des nouvelles technologies de soins de santé, de la nature des épidémiologies et pathologies en présence, des comportements et conduites des patients en médecine préventive et curative, de la philosophie du développement humain en général, etc... ; participation et implication des Instituts privés dans l’élaboration et l’application des textes de l’exercice libéral du métier infirmier,... de l’ordre professionnel... ; disponibilité des Instituts privés de formation paramédicale à former les professionnels de soins paramédicaux pour le ministère de la santé, les CHU, les collectivités locales, et pour l’étranger aussi.... dans le cadre de conventions, de contrats-programmes précis ; souscription des instituts privés à la politique de l’Etat en matière de formation professionnelle, d’emploi et de lutte contre le chômage des jeunes..., en tenant compte notamment de l’habilitation des Instituts formateurs paramédicaux privés, des capacités du secteur médical privé en matière d’emploi, des besoins d’autres employeurs potentiels en personnel infirmier, des opportunités de la coopération étrangère en matière de formation et emploi du personnel paramédical, etc...

Pour ce qui est de la fiche technique sur l’offre de la formation professionnelle privée dans le secteur paramédical et santé, on note que 144 établissements de formation professionnelle privée (EFPP) sont opérationnels dans le secteur paramédical et santé au titre de l’année 2014, offrant la formation à 12.020 stagiaires, soit environ 17% de l’effectif global du secteur privé, or seulement 69 EFPP sont accrédités, soit 48% du nombre global des EFPP du secteur. Sur les 19 filières offertes par les EFPP, 9 sont dispensées au sein des EFPP accrédités. 3 programmes sont élaborés selon l’APC (infirmier polyvalent, kinésithérapie, infirmier auxiliaire).

Il est à signaler que l’AMIPFOP est dirigée actuellement par M. A. Ouanaim, président ; Dr N. Essalhi, vice présidente ; M. K. Chlikha, secrétaire général ; Mme S. Taoufik, secrétaire générale adjointe ; Melle A. Faitah, Trésorière ; M. H. Bouhfad, trésorier adjoint ; les assesseurs : MM. Mohamed. Tarik, Mohamed Maniâ, Mohamed. Ouazzani, K. Hajji, Melle N. Rahmani, et ce suite à la dernière assemblée générale. Ladite association compte organiser le 10 Juin 2015 une journée d’étude sous le thème : « Les lauréats du secteur paramédical privé, une valeur ajoutée pour le développement de la santé de la population ».